更新日： 2025年08月08日

ケアマネージャー

ケアマネジャー（パート）（有料老人ホーム）※更新研修受講支援あります

介護付き有料老人ホームにおいて、 ★ ケアマネジャー業務 ★ をご担当して頂きます。　
介護付有料老人ホーム施設利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整などをお願いいたします。
・ご入居予定の方へアセスメント・実地調査
・ケアプランの作成、説明、実施の管理
・ご家族への説明や相談対応
・モニタリングと更新　
・支援経過記録
多職種連携のもと介護保険サービス内容の管理を行っていただきます。
※施設定員：36名
※平均介護度：2.4（2024/8月末時点）

求人詳細

施設名

（施設情報非公開）GL005

勤務地

茨城県 水戸市 ※以下、非公開

アクセス

非公開
※ご応募、お問い合わせをお願いします

必須経験

ケアマネ 採用基準・・・ポイント
転職回数 同一業種内で転職回数が少ない方、短期間での職場替えが少ない方を希望します。
自責思考の方 失敗やトラブルを他人のせいにしない思考の持ち主かどうか
コミュニケーション能力 落ち着いて話を聞くことが出来る方
最低限のマナー・モラル 時間・約束を守れる方

必須資格

介護支援専門員、普通自動車第一種運転免許

必須資格（備考）

(1)初任者研修、実務者研修、介護福祉士のいずれか
(2)普通自動車運転免許（AT限定可）

(1)(2)の資格をお持ちの方
　※管理職経験が未経験でも、相談可能です

給与

時給 1,400円～1,800円

給与（備考）

職能給：1,060円～1,100円／時
資格手当：80円／時
職務手当：60円／時
特別手当：200円～560円／時

※給与は経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し決定

雇用期間

有期雇用

就業時間

所定労働時間
【 日】 7～ 8時間

勤務日数
月 20～ 22日

【シフト制(変形1ヶ月単位)】
(1) 9:00～17:30

休憩：60分

※勤務時間は多少前後の可能性あり
※勤務日数・勤務時間など応相談
※時間外:0～10時間/月

休日・休暇

所定の休日日数
年 107日

休日の種類
育児休暇、産前産後休暇、有給休暇、出産休暇、シフト制
シフト制
産休・育児休暇、有給休暇（規定に準ずる）
※有休の次年度付与については、4/1に一斉付与されます！

待遇

・通勤手当　上限50,000円/月　※片道２km以上の場合支給
・各種社会保険完備
・有給休暇は法定とおり付与
・永年勤続報奨制度あり（３・５・１０年）
・ユニフォーム又はエプロンあり