更新日： 2025年08月10日

サービス管理責任者

サービス管理責任者（障害者支援施設・就労移行支援）手厚い福利厚生◎障がい者の自立支援を通して社会貢献を果たしていきませんか？

■ 仕事内容
様々な障がいがある方の就労移行支援業務全般
- 就労に向けた相談支援・個別支援計画の作成
- 就労訓練プログラムの企画・運営
- 求人情報の収集・面接サポート
- 行政対応、サービスの質の管理、スタッフの指導等
※試用期間あり（3ヶ月：期間中の条件変更なし）

■ アピール
●運営法人のご紹介
全国の障がい者数は964万人を超え、そのうち419万人超が精神障がいのある方ですが、実際に就労されている方は決して多くはありません。一方で、企業における法定雇用率は引き上がり、障がい者の方々の雇用確保や就労環境の整備は急務となっています。私たち株式会社ココルポートは、「一人ひとりの可能性を信じ、自分らしさと笑顔あふれる社会を共創します。」をゆるぎない企業理念として掲げ、就労移行支援事業所、自立訓練事業所を全国に92箇所展開。
障がい者の方々がいきいきとあゆみ続けることができるよう、まっすぐに支援を続けています。

●求人について
「ココルポート川崎Office」にて、サービス管理責任者候補として勤務いただける方を募集しています。
• 家族手当や住宅手当、確定拠出年金など、長く気持ちよく働いてもらえるよう手厚い福利厚生制度を整えています！
• マネジメント経験者は優遇します！Officeマネジャーやエリアマネジャーへのステップアップのチャンスもあります。
社会貢献をしたい、世の中の役に立ちたい、という思いをお持ちの方、ご応募お待ちしています！

求人詳細

施設名

（施設情報非公開）GUS030

勤務地

神奈川県 川崎市 ※以下、非公開

アクセス

非公開
※ご応募、お問い合わせをお願いします

必須経験

特になし

必須資格

サービス管理責任者

必須資格（備考）

サービス管理責任者研修修了

定年60歳

#ブランク可 #学歴不問 #40代活躍 #50代活躍 #WEB面接可

給与

月給 256,890円～

給与（備考）

【正職員】 月給 256,890円 ～ 256,890円
（基本給：216,100円+職務手当：40,790円～/25時間相当分のみなし）

通勤手当 上限5万円/月
昇給あり（随時）
時間外手当（一律支給のみなし残業手当を超えた分を支給）
インセンティブあり
住宅手当 社内規定により上限15,000円/月
家族手当 社内規定により、1人目15,000円/月、2人目以降5,000円/月 ※上限3名まで
資格手当

雇用期間

有期雇用

就業時間

所定労働時間
【 日】 8～ 8時間

勤務日数
週 5～ 5日

9:00～18:00（実働8時間、内休憩60分）
※時間外労働　月平均20時間程度

#残業月20時間以内

休日・休暇

所定の休日日数
年 115日

休日の種類
年末年始休暇、産前産後休暇、介護休暇、育児休暇、有給休暇、シフト制、その他
シフト制
月8～11日休み
※年間休日115日

#育児支援あり #月1シフト提出

待遇

■ 待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
資格支援制度
社内表彰制度（ナイスチャレンジ賞、MVP、オフィス賞など）
確定拠出年金（401K）
従業員持株会

#社会保険完備 #交通費支給 #住宅手当 #ハラスメント相談窓口あり

■ 教育体制・研修
【研修制度】
◆初任者研修（入社初日から数日間、事業所配属前に実施）
…障がいについて、支援の流れ・ポイント、コンプライアンス、社内ルール、ビジネスマナー等
◆従事者研修（入社後の半年間、1～2カ月に一度のペースで実施）
…リスクマネジメント研修、個別支援計画の作成・フロー研修等
◆支援の振り返りワークショップ(入社後1年以上経過したスタッフ向け）　
◆セルフケア研修

役職者向け
◆新任マネージャー研修
◆外部講師による管理職育成研修（エリアマネージャー・マネージャー向け年３～４回、一部サービス管理責任者参加）
◆Web学習（エリアマネージャー・マネージャー・サービス管理責任者向け：論理的思考・フレームワーク等6か月）

その他
◆虐待防止・身体拘束適正化研修
◆個人情報保護研修
◆災害対策研修

研修動画も配信し、社員のスキルアップのために工夫を凝らしています。
◆就労定着支援サービス研修「はじめての就労者支援」
◆計画相談支援とは
◆統合失調症とは

#研修制度あり