更新日： 2025年08月10日

リーダー・サブリーダー

介護リーダー補佐（正社員）有料老人ホーム

● 仕事内容
施設長のサポートをしながら、スタッフ育成や利用者様への良質なサービス提供・管理をお任せします。
●サポート体制充実！
介護士員実務者研修、介護支援専門員、介護福祉士などの資格取得のサポートあり！また、スタッフが個別でアクセスできるｅ‐ラーニングのシステムで、お仕事に活用できる介護知識なども勉強できるため経験者も未経験者も安心です。
●福利厚生について
■資格支援制度（実務者研修・介護福祉士など）■定期健康診断・インフルエンザ予防接種・がん検診補助■慶弔見舞金（結婚・出産・弔慰・傷病・災害）■福利厚生サイト（グルメ・旅行など）利用※社内規定あり

求人詳細

施設名

（施設情報非公開）MC098

勤務地

埼玉県 さいたま市 ※以下、非公開

アクセス

非公開
※ご応募、お問い合わせをお願いします

必須経験

介護経験2年以上

必須資格

介護福祉士（介護士）

必須資格（備考）

給与

月給 275,000円～283,000円

給与（備考）

※処遇改善手当含
※夜勤手当含(月平均5回分)

雇用期間

有期雇用

就業時間

所定労働時間
【 日】 8～ 15時間

勤務日数
週 5～ 5日

【早番】7:15～16:15
【日勤】9:00～18:00
【遅番】10:00～19:00
【夜勤】17:00～翌10:00
シフト制
※事業所により時間変動あり
※夜勤回数：月5回程度

休日・休暇

所定の休日日数
年 114日

休日の種類
看護休暇、介護休暇、育児休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、有給休暇、シフト制
・月9～10日（2月のみ8日）
・シフト制
・年間休日114日＋有給休暇
・慶弔休暇、産前産後、育児、看護、介護

待遇

社会保険完備、交通費支給
(5万円まで/月)、退職金制度
健康診断、諸手当(夜勤手当、資格手当、時間外手当、家族手当、年末年始手当)

昇給（年1回）
キャリアパス制度
賞与あり（年1回：5～10万円※前年度実績）